«El clima laboral entre patronal y sindicatos en Euskadi necesita mejorar»

El economista que fuera decano de la Deusto Business School, Guillermo Dorronsoro, no duda en señalar una de las oportunidades de mejora prioritarias en Euskadi, ... la del clima social entre sindicatos y empresas. Cuestionado por cuál es el principal freno para la economía vasca responde señalando que prefiere llamarlo «oportunidad de mejora», pero no duda en destacar que «el clima de conversación entre patronal y sindicatos necesita mejorar», porque «llegar a acuerdos en estos meses va a ser fundamental». La realidad es que el IPC y su traslado lineal a la subida de salarios ha encallado la negociación colectiva en Euskadi, que concentra el 40% de las huelgas del conjunto de España. Dorronsoro recuerda que «cuando los empresarios se resisten a subir salarios no están buscando perjudicar a los trabajadores. La situación es complicada y no pueden repercutir a sus precios la subida de costes». Eso sí, si se da esa circunstancia el consultor empresarial defiende que «lo justo es subir todo. Si subo precios un 10%, también los salarios». Para el economista, la estabilidad social junto a la fiscal son elementos necesarios para permitir el desarrollo de inversiones en Euskadi como la apuesta de Mercedes, con 1.200 millones de euros en su planta de Vitoria. Esas inversiones «demuestran que el País Vasco es atractivo y son anuncios que mandan un mensaje muy positivo».

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