Solo uno de cada cinco conflictos que llegaron al Preco en 2022 acabó con acuerdo

Según reveló ayer el presidente del organismo laboral vasco, Tomás Arrieta, en declaraciones a Europa Press, de los 525 conflictos registrados por el Preco en 2022, que afectaban a un total de 106.790 trabajadores en Euskadi -un 59% menos que los concernidos en 2021-, el Preco resolvió 453 conflictos (con 97.256 personas afectados), de los cuales solo 115 casos con 16.754 empleados acabaron con acuerdo o laudo. Otros 284 conflictos con 69.684 trabajadores finalizaron en desacuerdo (el 63% del total de asuntos registrados) y 16 fueron intentados sin efecto.

Por territorios históricos, el pasado año 245 conflictos con 50.095 trabajadores afectados, procedían de Bizkaia. Un total de 163 conflictos, con 27.712 operarios, provenían de Gipuzkoa y 117 conflictos (28.983 personas implicadas) se localizaban en Álava.

Respecto a que apenas uno de cada cinco casos registrados en el Preco acabe en acuerdo, el presidente del CRL vasco señala que aunque estas cifras puedan parecer bajas el porcentaje de acuerdos directos es similar, en términos generales, al tradicional, que se ha movido en las dos últimas décadas entre el 20% y el 30% de acuerdos. A este respecto Arrieta recuerda que «aunque legalmente las partes deben acudir al Preco previamente a la interposición de una demanda judicial, la decisión de abrir un procedimiento de mediación es voluntaria y requiere que ambas lo soliciten».