Las congelaciones salariales no son la solución a la crisis. Es más, pueden tener efectos perversos sobre la economía. Esta es la tesis del secretario general de CC OO, Ignacio Fernández Toxo, quien ayer rechazó animar a que en las negociaciones de los convenios colectivos se plantee cualquier subida que esté por debajo del IPC. Y lo dice cuando esta posibilidad ya es una realidad en ciertos casos como el de Arcelor Mittal, donde se ha pactado la congelación de sueldo para sus 11.000 trabajadores en España.
A juicio de Toxo, que ayer acudió en Bilbao al IV Congreso de la Federación de Comercio, Turismo y Hostelería de su sindicato, la caída de la inflación y el riesgo de deflación está motivada, en buena parte, por la «reducción de la masa salarial en las familias; eso hace que caiga el consumo y la inflación».
El otro monstruo que acecha es el paro. En este sentido, el secretario general de CC OO aseguró que «los problemas no están en los EREs, sino en los despidos o la no renovación de contratos de los trabajadores temporales». Por eso, rechazó que sea una buena idea la flexibilización del despido y abogó por la «erradicación de las prácticas perversas en la contratación».
Toxo también apostó por superar un modelo de crecimiento «agotado», basado en el sector inmobiliario, y por potenciar la industria y el sector servicios.
