La rectora considera «escandaloso» que los titulados universitarios cobren 1.000 euros

La responsable de la Universidad vasca pertenece a la comisión permanente de la Conferencia de Rectores, un organismo que ha reclamado al Gobierno central y a las comunidades que acometan «reformas profundas, sociales y económicas» ante la evidencia de que un alto porcentaje de jóvenes cualificados cobran sueldos bajos. En concreto, el informe mostraba que el motivo de mayor insatisfacción de los universitarios son sus salarios. Si el 27% no llega ni a mileurista, el 16% cobra entre 1.000 y 1.200 euros. Sólo un 13% supera los 2.000 euros.

Balluerka destacó que la Universidad es «responsable» de la preparación que reciben los alumnos, pero que son «las empresas» las que deben ofrecerles un salario «adecuado» a su cualificación. «Los jóvenes tienen derecho a un proyecto de vida, que esos bajos salarios no les permite», señaló. Alertó del riesgo de fuga de talentos. «Hablamos de cuidar talento y esto es un problema de la sociedad en general», recalcó. El presidente de la CRUE y rector de la Universidad de Lleida, Roberto Fernández, ya avisó durante la presentación del informe de que «estamos exportando universitarios muy bien preparados en cantidades ingentes a países que los reciben con los brazos abiertos».

Balluerka subrayó que Euskadi no se puede permitir perder a jóvenes preparados y, menos, «en una sociedad envejecida como la vasca, con el descenso demográfico que vamos a sufrir». La rectora confió en que los datos concretos de Euskadi -que se publicarán en los próximos meses- sean mejores que los que refleja el estudio de la CRUE, elaborado mediante una encuesta entre 7.000 titulados de cincuenta universidades públicas y privadas españolas.

El principal problema para los jóvenes con estudios superiores cuando intentan acceder al mercado laboral en Euskadi ya no es tanto encontrar trabajo sino conseguir un sueldo digno. La tasa de empleo de los graduados de la UPV en 2013 se ha colocado ya en en un 83,20% y todos los indicadores apuntan a que va a seguir creciendo. Sin embargo, el nivel de los salarios no parece tan fácil de mejorar. El estudio de Lanbide sobre la promoción de estudiantes correspondiente a 2013 muestra que el 24% recibe sueldos entre los 900 y los 1.200 euros, y un 10% está por debajo de esa horquilla de ingresos. Apenas uno de cada cuatro se sitúa en el tramo de 1.200 a 1.500 euros. Los universitarios que acceden a empleos públicos están más protegidos de la precariedad laboral que soportan los graduados en el sector privado. «En la Administración pública no hay este problema, los salarios están fijados. Lo que pueden hacer es convocar más o menos OPE», añade la rectora.

Los universitarios con estudios relacionados con la salud son los que disfrutan de una mayor empleabilidad, el 98%, frente a poco más del 70% en Humanidades y Ciencias Experimentales. También son los puestos de trabajo mejor remunerados. Casi cuatro de cada diez titulados vascos en 2013 en alguna carrera sanitaria cobra entre 1.500 y 1.800 euros.